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Hitto

社内チャットボット大全【チャッと!ディスカバリー】編集チームが、Hittoが提供する「Hitto」について、特徴や機能、導入事例、スペック、価格などをまとめました。問い合わせ工数削減や社内DXを推進するチャットボット選びにぜひお役立てください。

Hitto_HPキャプチャ
画像引用元:Hitto公式(https://hitto.jp/)

Hittoの特徴

情報を整理しムダな問い合わせを削減

Hittoは、従業員からの問い合わせ対応を専門としたAIチャットボットです。独自開発したAIが100万以上のデータを蓄積(※)し、「よくある質問」に対する膨大な質問パターンを事前に学習しているので、社内の情報を簡単に取りまとめられます。

学習したデータは、問い合わせ内容やカテゴリに分類して最適化。管理担当者はダッシュボード画面からあらかじめ用意されているカテゴリに必要なデータを追加するだけで、簡単に社内情報を整理できるように設計されています。

※参照元:HiTTO公式(https://hitto.jp/product)2023年10月末日時点

業種を問わず全ての業務領域をカバー

人事や労務、総務などのバックオフィス業務から営業や広報といった情報管理まで全ての社内情報をカバー。人事や労務に関する業務はほぼ全て学習済みの状態なので、運用前にAIのチューニングを行う必要がないため最短1日でスタートできます。

また、定型業務だけでなく、会社独自の用語の登録や情報もAIに学習させることが可能。複数の部署で、より自社に適した精度の高い回答を提供することができるでしょう。

働き方や業務効率向上に役立つ

Hittoは業務の自動化や効率化だけでなく、職場環境の改善にも効果を発揮。問い合わせの自動化によってAIが利用データを分析してくれるので、従業員の困りごとが見える化できます。

社内の状況が可視化されるので、会社全体で取り組むべきことを明確にすることが可能。知りたい情報が分かりやすくまとめられた状態で管理されているので、社内環境や生産性、売上の向上にもつながります。

Hittoの導入事例

回答率98%を実現することに成功

導入前の課題

新型コロナウイルスの蔓延に伴い、在宅勤務を開始。今後、従業員が気軽に問い合わせをしづらくなるだろうという懸念があり、チャットボット導入の検討を本格的に始めました。

Hittoの決め手

質問・回答のテンプレートがすでに作られていてイチから作る必要がないこと、バックオフィスに特化したチャットボットであること、社内ナレッジを蓄積できること、この3点が決め手になりました。

導入後の効果

いざリリースしてみると、多くの質問が寄せられたので、少なからずニーズはあったのだと実感しました。回答件数を導入後から毎月着実に追加し、回答率98%を実現しています。

※参照元:Hitto公式(https://hitto.jp/case/lf_uacj

3ヶ月で問い合わせ件数を70%削減

導入前の課題

人事本部1人あたり、従業員1,000 人の対応をしている状態で、1日あたり平均して約250件の問い合わせが本社人事に寄せられていました。従業員が知りたいことを24時間いつでも質問ができ、疑問点をリアルタイムに解決できる環境の構築をしたいと思っていました。

Hittoの決め手

人事をはじめとしたバックオフィス領域全般について学習済みの「共通AI」が搭載されているので、初期工数を抑えて導入ができる点、また人事・労務関連だけでなく総務等その他分野の領域についても展開が可能である点が、導入の決め手となりました。

導入後の効果

人事本部に寄せられる問い合わせ件数が70%削減し、1日あたり6.25時間、1ヶ月あたり187.5時間の対応工数の削減につながっています。人事本部への電話件数も減り、人事本部のご担当者様の体感値としても大幅に問い合わせ件数が減って、その効果を実感しています。

※参照元:Hitto公式(https://hitto.jp/2836872

Hittoの費用(価格)

初期費用 なし(0円)
月額費用 記載なし
トライアル期間 記載なし
オプションプラン 記載なし
価格は2026年 2月時点の情報です。

Hittoの機能

チャットボットのタイプ AI型
AI搭載
連携可能なチャットツール Teams、Slack、Chatwork、LINE WORKS、Google Chat
ChatGPTとの連携
API連携 -

Hittoのサポート

導入時のサポート

専任のカスタマーサクセスマネージャーを設置し、担当コンサルタントが導入をトータルサポート。入念なヒアリングによって課題を明確にして、それぞれの企業に適した社内情報構造を提案しています。運用管理者のためのトレーニングや公開までの進捗の管理なども行ってくれるので、安心して導入できるでしょう。

導入後のサポート

ツール利用率を高めて、より情報が効率的に循環するために、利用率を定期的に確認。達成率の状況に合わせて、事前に定めた目標に対するアクションプランの提案やユーザー向けの説明会などを行っています。

また、社内のどのような情報に需要があるのか、運用を改善するための分析結果もまとめ、活用促進に向けたアドバイスを行っています。

チャッと!ディスカバリー編集チームまとめ

Hittoは、ナレッジマネジメントに特化したチャットボット。初期構築から分析まで徹底したバックアップ体制があるので、特に社内の問い合わせ対応に追われている企業や、チャットボットの導入に不安を抱えている企業に適したサービスです。導入することで、問い合わせが発生する根本的な課題を解決し、業務の効率化を図ることができるでしょう。

チャットボットキャラクター

当サイトでは、社内コミュニケーションのムダを減らすことに注目し、自社の課題や状況に合ったチャットボットを選べるよう、社内のお悩みにぴったり合う注目の製品を紹介しています。

用途特化型の社内向け
チャットボットおすすめ3選を見る

Hittoの運営会社情報

会社名 株式会社マネーフォワード
所在地 東京都港区芝浦3-1-21 田町ステーションタワーS 21F
公式HP https://corp.moneyforward.com
電話番号 公式HPに記載なし
社内コミュニケーションを変える!
用途特化型チャットボット3選

メールや電話、口頭での確認…。ちょっとしたことなのに、対応や案内に時間がかかる。その積み重ねが、気づけば大きな業務ロスにつながっている。そんな「社内コミュニケーションのムダ」をスマートに変える手段として、チャットボットが注目されています。ここでは、用途別に選べる「社内チャットボット3選」をご紹介。単なる便利ツールではなく、日々の社内業務に「変化」をもたらすきっかけとして導入を検討してみませんか?

マニュアルはあるのに
質問が尽きない組織向け

CB3
(NDIソリューションズ)

CB3(NDIソリューションズ)

引用元:NDIソリューションズ
https://solution.ndisol.jp/cb3

特徴
  • すぐ使える学習データテンプレートを約400種類搭載。導入時のデータ作成の手間や負担を軽減
  • RAGオプションで、企業が持つドキュメントやマニュアル、外部データベースなど独自の業務データを有効活用。社員一人ひとりの質問に即した回答を提供可能。
  • Teamsや外部業務システムとも連携でき、段階的な拡張へも対応。使い慣れた環境で問い合わせ対応やデータ検索・更新も可能

公式HPから
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グローバル人材と
共に働く組織向け

COGNIGY
(TDSE)

COGNIGY(TDSE)

引用元:TDSE
https://cognigy.tdse.jp/

特徴
  • 100言語以上に対応する多言語処理エンジン。外国籍社員にも同じ社内サポートを実現できる
  • 言語の自動判別機能があるため、言語選択は不要。社員の負担なしで「自分の言語」で会話を開始
  • 業務処理・CRM・ERPなど外部システムとも柔軟に連携可能。グローバル業務にも対応した拡張性で単なるFAQでは終わらないのが特徴。

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メンタルヘルスケアの
環境を整えたい組織向け

メンタルヘルスさくらさん
(ティファナ・ドットコム)

メンタルヘルスさくらさん(ティファナ・ドットコム)

引用元:サンソウシステムズ
https://www.tifana.ai/products/mental

特徴
  • 匿名によるAI相談が可能。24時間AIによる相談受付を提供し、従業員が本音を話しやすい環境を作ることができる
  • 退職リスクの予測機能。会話や接触頻度から退職リスクを予測し、離職を未然に防止
  • ストレスチェックでは拾えない「心のサイン」の検知。従業員の小さな変化を逃さず、深刻化する前にフォローが可能。

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